Sumario Semana del 22 al 28 de Abril de 2024. Edición 17.

RR.HH - Formación

Fuente: UCACYL-SE / Adelantado de Segovia 10 de Noviembre de 2014

65 docentes de la región denuncian acoso, robos o agresiones en clase.

Un total de 65 profesores que trabajan en Castilla y León tuvieron que ser atendidos el pasado curso 2013-2014 por el servicio del Defensor del Profesorado del sindicato ANPE por sufrir algún tipo de problema grave en su centro escolar de trabajo. Entre estos conflictos se encuentran acoso por parte de los alumnos y de algunos compañeros, robos y agresiones.

Así lo aseguró el coordinador de este servicio, Jesús Niño, quien añadió que son 46 los casos que el sindicato tramitó a través del Servicio centralizado en Valladolid mientras que otros 19 casos fueron tratados por el sindicato en Madrid aunque tienen que ver con docentes que ejercen en Castilla y León.

Esta cifra de conflictos es “constante y similar” año tras año desde que en 2006 se pusiera en marcha este servicio en Castilla y León. A pesar de esta constancia, respecto a 2013 se produjo un incremento de las incidencias atendidas en la Comunidad al pasar de 36 a 46.

A pesar de que no es una cifra “alarmante” si que para Niño es “preocupante” ya que según los datos del último informe de convivencia elaborado por el Gobierno regional, en el curso 2012-2013 en Castilla y León se registraron 609 casos de incidentes entre el alumnado y el profesorado, en el que se incluye agresión física y verbal.

Los problemas que aducen los profesores que recurren al Servicio de ANPE, al que se puede acceder de manera presencial en el sindicato o llamando a los números de teléfono 983 37 56 97 y 902 105 413, van desde el acoso de sus propios compañeros (8 casos), al acoso de padres (3 casos), agresiones (8 casos), amenazas de alumnos (4 casos), amenazas de padres (3 casos), denuncias de padres (4 casos), problemas con el equipo directivo del colegio (7 casos) y problemas con la organización administrativa (7 casos).

Este tipo de conflictos causan diferentes efectos secundarios en los profesores que piden ayuda y muchos de ellos sufren ansiedad, depresión e incluso se ven obligados a recibir la baja médica. A pesar de estas situaciones extremas, muchos docentes, según precisó Niño, “aguantan y aguantan, lo que lleva a un deterioro físico y psicológico” que les provoca problemas más graves a la larga.

No obstante, el coordinador de este servicio se refirió concretamente a la Ley de Autoridad del Profesorado aprobada por la Junta de Castilla y León e incidió en la necesidad de dar a conocer su contenido para que los alumnos sepan que “humillar, amenazar o vejar” ya no es una falta sino un delito porque los maestros son “autoridad”.

Así, dar a conocer esta nueva normativa podría disminuir los problemas entre profesor y alumno porque la autoridad sería reconocida como tal y serían tratados con más respeto, igual que se tiene mucho más cuidado en la forma en la que se habla con un policía.

El servicio del sindicato ANPE pone al servicio de los docentes que acuden a él a un psicólogo que trata de orientar al profesional educativo hacia diferentes fórmulas que les permitan resolver el conflicto. Si este va más allá de lo puramente educativo, la asesoría jurídica del sindicato es la que toma las medidas que se considere oportunas para solucionarlo por una vía o por otra.